Российские законы

Постановление Правительства Хабаровского края от 22.12.2008 N 302-пр “О внесении изменений в Положение об оплате труда работников централизованной бухгалтерии при министерстве образования Хабаровского края и Положение о порядке установления ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу работников централизованной бухгалтерии при министерстве образования Хабаровского края, утвержденные постановлением Правительства Хабаровского края от 13 июня 2006 г. N 89-пр“

ПРАВИТЕЛЬСТВО ХАБАРОВСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 22 декабря 2008 г. N 302-пр

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ

ЦЕНТРАЛИЗОВАННОЙ БУХГАЛТЕРИИ ПРИ МИНИСТЕРСТВЕ ОБРАЗОВАНИЯ

ХАБАРОВСКОГО КРАЯ И ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ УСТАНОВЛЕНИЯ

ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ

РАБОТНИКОВ ЦЕНТРАЛИЗОВАННОЙ БУХГАЛТЕРИИ ПРИ МИНИСТЕРСТВЕ

ОБРАЗОВАНИЯ ХАБАРОВСКОГО КРАЯ, УТВЕРЖДЕННЫЕ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ

ПРАВИТЕЛЬСТВА ХАБАРОВСКОГО КРАЯ ОТ 13 ИЮНЯ 2006 Г. N 89-ПР

В целях приведения оплаты труда работников централизованной бухгалтерии при министерстве образования Хабаровского края в соответствие с действующим законодательством Правительство края постановляет:

1. Внести в Положение об оплате труда работников централизованной бухгалтерии при министерстве образования Хабаровского края, утвержденное постановлением Правительства Хабаровского края от 13 июня 2006 г. N 89-пр, следующие изменения:

1.1. В пункте
1:

1) в подпункте 1.1 строки 5, 6 исключить;

2) подпункт 1.2 изложить в следующей редакции:

“1.2. К дополнительным выплатам относятся:

- ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет в следующих размерах:

---------------------------------T----------------------------------------¬

¦ При стаже работы ¦ Размер надбавки (в процентах к ¦

¦ ¦ должностному окладу) ¦

L--------------------------------+-----------------------------------------

Руководители и специалисты

от 1 года до 5 лет 10

от 5 до 10 лет 15

от 10 до 15 лет 20

свыше 15 лет 30;

- ежемесячная надбавка к должностному окладу за сложность, напряженность и высокие достижения в труде в размере от 60 до 100 процентов должностного оклада.

Условия и порядок выплаты ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде устанавливаются соответствующим положением, утверждаемым министром образования Хабаровского края;

- ежемесячное денежное поощрение в следующих размерах:

----T-----------------------------T---------------------------------------¬

¦ N ¦ Наименование должности ¦Размер ежемесячного денежного поощрения¦

¦п/п¦ ¦ (количество должностных окладов) ¦

L---+-----------------------------+----------------------------------------

1. Заместитель начальника отдела 2,8

2. Заведующий сектором 2,8

3. Главный специалист 3,0

4. Ведущий специалист 2,6;

- премия по результатам работы.

Условия и порядок выплаты премии по результатам работы устанавливаются соответствующим положением, утверждаемым министром образования Хабаровского края.“.

1.2. В пункте 3:

1) абзацы четвертый, пятый исключить;

2) абзац шестой изложить в следующей редакции:

“- премий по результатам работы - в размере трех должностных окладов;“.

2. Внести изменение в Положение о порядке установления ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу работников централизованной бухгалтерии при министерстве образования Хабаровского края, утвержденное постановлением Правительства Хабаровского края от 13 июня 2006 г. N 89-пр “Об оплате труда работников централизованной бухгалтерии при министерстве образования Хабаровского края“, изложив пункт 2.1 в следующей редакции:

“2.1. Выплата надбавки за выслугу лет работникам централизованной бухгалтерии (далее - работники) производится дифференцированно в зависимости от общего стажа работы, дающего право на получение этой надбавки, в следующих размерах:

---------------------------------T----------------------------------------¬

¦ При стаже работы ¦ Размер надбавки (в процентах к ¦

¦ ¦ должностному окладу) ¦

L--------------------------------+-----------------------------------------

Руководители и специалисты

от 1 года до 5 лет 10

от 5 до 10 лет 15

от 10 до 15 лет 20

свыше 15 лет 30.“.

3. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на министра образования края Базилевского А.А.

Губернатор, Председатель

Правительства края

В.И.Ишаев