Российские законы

Постановление Губернатора Сахалинской области от 26.08.1992 N 232 “О региональной аттестации педагогических работников области“ (вместе с “Положением о региональной аттестации педагогических работников Сахалинской области“)

Утратил силу в связи с изданием Постановления Губернатора Сахалинской области от 26.01.1999 N 27.

ГУБЕРНАТОР САХАЛИНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 26 августа 1992 г. N 232

О РЕГИОНАЛЬНОЙ АТТЕСТАЦИИ

ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ ОБЛАСТИ

В соответствии с Соглашением, подписанным Администрацией Сахалинской области и Министерством образования Российской Федерации, в целях усиления социально-общественной значимости педагогического труда, создания действенной системы материального стимулирования непрерывного роста профессионального мастерства педагогических работников области, улучшения качества обучения и воспитания детей и подростков, постановляю:

1. Принять предложение управления народного образования Администрации области о введении с 1992/93 учебного года аттестации педагогических работников области и утвердить Положение о региональной аттестации педагогических работников Сахалинской области (прилагается).

В 1992/93 учебном году проводить аттестацию на районном
уровне с присвоением звания “Педагог высокой квалификации“, на областном - “Заслуженный педагог Сахалинской области“.

2. Внести в малый Совет областного Совета народных депутатов предложение об учреждении званий “Педагог - исследователь“, “Заслуженный педагог Сахалинской области“, “Педагог высокой квалификации“, “Педагог первой категории“ по итогам аттестации и поручить управлению народного образования Администрации области разработать положения об этих званиях.

3. Управлению народного образования в срок до 15 сентября 1992 года сформировать областную комиссию по аттестации педагогических работников из числа высокопрофессиональных специалистов народного образования.

Губернатор области

В.П.Федоров

Утверждено

постановлением

губернатора области

от 26.08.92 N 232

ПОЛОЖЕНИЕ

О РЕГИОНАЛЬНОЙ АТТЕСТАЦИИ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ

САХАЛИНСКОЙ ОБЛАСТИ

I. Общие положения

Аттестация педагогических кадров Сахалинской области проводится в соответствии с настоящим Положением, устанавливающим региональные стимулы за улучшение качества обучения и воспитания детей и подростков. Ранее присвоенные по результатам аттестации прошлых лет категории и звания сохраняются и доплаты за них производятся на основании действующих нормативных актов.

Настоящая аттестация проводится по принципу соискательства на добровольных началах. Соискателями настоящей аттестации могут быть все педагогические работники учреждений народного образования. Администрация учебных заведений аттестуется как учителя - предметники. Педагоги, имеющие по результатам прошлых лет категории и звания, допускаются к соискательству на общих основаниях и в случаях ее успешного прохождения получают дополнительную надбавку к заработной плате.

Аттестация педагогических работников Сахалинской области проводится на двух уровнях - районном (городском) и областном двумя независимыми аттестационными комиссиями. Для соискателя не обязательно последовательное прохождение каждой из ступеней настоящей аттестации.

Конкретные сроки проведения аттестации устанавливает управление народного образования администрации Сахалинской области. Соискателю может быть отказано в приеме документов только по формальным причинам (нарушение сроков подачи документов, их перечня и т.д.).

Настоящее Положение действует только в пределах Сахалинской области
и при принятии Правительством Российской Федерации нового Положения об аттестации педагогических кадров продолжает действовать параллельно, как дополнительное.

II. Порядок проведения аттестации

на уровне города (района)

Для проведения аттестации местными органами народного образования создаются городские (районные) аттестационные комиссии сроком на 1 год из числа высокопрофессиональных специалистов народного образования.

В установленные сроки соискатель направляет необходимые документы в городскую (районную) аттестационную комиссию и вносит разовый взнос в размере 20% своей тарифной ставки. Аттестационная комиссия в двухнедельный срок выносит постановление о допуске соискателя к аттестации или мотивированном отказе, назначает дату аттестации и, при необходимости, создает своим решением экспертную группу для изучения деятельности соискателя и подготовки аттестационных материалов. Работа экспертной группы строится на хозрасчетных принципах за счет средств соискателей.

В назначенный срок городская (районная) аттестационная комиссия рассматривает представленные материалы, экспертное заключение, ходатайство коллективов учреждений народного образования или родительской общественности (которые являются необязательными документами), выносит решение о соответствии (или несоответствии) соискателя квалификационным требованиям “Педагог 1-й категории“, “Педагог высокой квалификации“.

Решение городской (районной) аттестационной комиссии после рассмотрения местной администрацией направляется в малый Совет, который своим решением присваивает 1-ю категорию и звание “Педагог высокой квалификации“ соответствующего профиля. На основании такого решения из бюджета района (города) педагогическому работнику 1-й категории устанавливается надбавка в размере 30% тарифной ставки, соискателю, получившему звание “Педагог высокой квалификации“ надбавка устанавливается в размере 50% тарифной ставки.

III. Порядок проведения аттестации

на уровне области

Управление народного образования администрации области создает областную аттестационную комиссию, которая выполняет следующие функции:

- рассматривает представленные материалы на присвоение звания “Педагог высокой квалификации“ соответствующего профиля по учреждению народного образования, состоящим на областном и республиканском бюджетах;

- рассматривает представленные материалы на присвоение областных званий
“Заслуженный педагог Сахалинской области“ соответствующего профиля, “Педагог - исследователь“;

- выполняет функции конфликтной комиссии при возникших разногласиях в проведении аттестации на уровне города (района).

Работа областной аттестационной комиссии по присвоению звания “Педагог высокой квалификации“ по учреждениям, состоящим на областном и республиканском бюджетах строится на тех же принципах, что и городские (районные) аттестационные комиссии. Для этой категории решение аттестационной комиссии утверждается приказом по управлению народного образования и надбавка в размере 50% тарифной ставки выплачивается из бюджетных и внебюджетных средств соответствующего учреждения.

Для соискателей на звание “Заслуженный педагог Сахалинской области“ и “Педагог - исследователь“ устанавливается разовый взнос в размере 30% его тарифной ставки для оплаты специалистов, работающих в экспертных группах и оформления аттестационных документов. Областная аттестационная комиссия извещает в 3-недельный срок аттестуемого о допуске к аттестации и назначает дату заседания областной аттестационной комиссии.

В присутствии соискателя областная аттестационная комиссия рассматривает представленные материалы и итоги работы экспертных групп и принимает решение о соответствии (или несоответствии) соискателя квалификационным требованиям на звание “Заслуженный педагог Сахалинской области“, “Педагог - исследователь“.

Решение областной аттестационной комиссии после рассмотрения администрацией области направляется в малый Совет, который своим решением присваивает звания “Заслуженный педагог Сахалинской области“ соответствующего профиля, “Педагог - исследователь“. На основании такого решения из областного бюджета педагогическому работнику, в соответствии с присвоенным званием, устанавливается надбавка в размере 80% тарифной ставки “Заслуженному педагогу Сахалинской области“, месячной ставки “Педагогу - исследователю“.

IV. Заключительные положения

Все решения аттестационных комиссий принимаются открытым голосованием. Решение считается принятым, если в работе аттестационной комиссии любого уровня приняло участие не менее 2/3 от ее состава и за данное решение проголосовало на менее 3/4 от
числа присутствующих на заседании.

При условии присвоения соискателю областного звания, если он ранее уже был аттестован городской (районной) аттестационной комиссией, педагогическому работнику надбавка к заработной плате может быть установлена только одна.

Для педагогических работников ведомственных учреждений образования, негосударственных частных учреждений образования источники финансирования результатов аттестации изыскивают ведомства, учредители, владельцы этих учреждений.

В случаях, когда педагогический работник, ранее получивший в ходе настоящей аттестации одну из категорий, снижает качество работы, что объективно устанавливается в ходе контроля, руководитель учреждения, органа народного образования вправе обратиться в соответствующую аттестационную комиссию от отмене ранее принятого решения. В этих случаях аттестационная комиссия проводит такую же работу, как и при проведенной ранее аттестации.

Звание, категория и надбавка к заработной плате, установленные педагогу на уровне города (района) действительны только на территории этого города и района. Звание и надбавка, установленная на уровне области действительна на территории всей Сахалинской области.

Начальник управления

народного образования

администрации

Сахалинской области

В.Д.Гуревич