Российские законы

Постановление Главы Администрации городского округа Саранск от 05.02.2009 N 222 “О реорганизации муниципальных учреждений здравоохранения“

ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДСКОГО ОКРУГА САРАНСК

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 5 февраля 2009 г. N 222

О РЕОРГАНИЗАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ

УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ

В соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации, решением Саранского городского Совета депутатов от 26 апреля 2005 года N 134 “Об утверждении Положения о порядке принятия решений о создании, реорганизации и ликвидации муниципальных учреждений городского округа Саранск“ постановляю:

Постановлением Главы Администрации городского округа Саранск от 07.08.2009 N 1834 муниципальное учреждение здравоохранения “Городская поликлиника N 15“ реорганизовано путем присоединения к нему муниципального учреждения здравоохранения “МСЧ “Биохимик“.

1. Реорганизовать муниципальные учреждения здравоохранения “Городская поликлиника N 4“ и “МСЧ “Электровыпрямитель“ путем слияния в одно юридическое лицо муниципальное учреждение здравоохранения “Городская поликлиника N 15“.

2. Утвердить
состав рабочей комиссии по реорганизации муниципальных учреждений здравоохранения согласно приложению 1.

3. Утвердить передаточный акт согласно приложению 2 (не приводится).

4. Утвердить прилагаемый Устав муниципального учреждения здравоохранения “Городская поликлиника N 15“.

5. Главным врачом муниципального учреждения здравоохранения “Городская поликлиника N 15“ назначить Крутову Галину Сергеевну.

6. Главному врачу муниципального учреждения здравоохранения “Городская поликлиника N 15“ Крутовой Галине Сергеевне обеспечить в установленном порядке реорганизацию юридических лиц, в том числе государственную регистрацию вновь возникшего юридического лица.

7. Комитету по управлению муниципальным имуществом городского округа Саранск в установленном порядке обеспечить передачу имущества, находящегося в пользовании муниципального учреждения здравоохранения “Городская поликлиника N 4“, муниципального учреждения здравоохранения “МСЧ “Электровыпрямитель“, в оперативное управление вновь создаваемого муниципального учреждения здравоохранения “Городская поликлиника N 15“.

8. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Заместителя Главы Администрации городского округа Саранск - Директора Департамента по социальной политике Лотванову Г.А.

Глава Администрации

городского округа Саранск

В.Ф.СУШКОВ

Приложение 1

к постановлению Главы Администрации

городского округа Саранск

от 05 февраля 2009 г. N 222

СОСТАВ

РАБОЧЕЙ КОМИССИИ

ПО РЕОРГАНИЗАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ

ЗДРАВООХРАНЕНИЯ “ГОРОДСКАЯ ПОЛИКЛИНИКА N 4“,

“МСЧ “ЭЛЕКТРОВЫПРЯМИТЕЛЬ“

Бузулуков Заместитель Директора Департамента по социальной

Алексей Викторович политике Администрации городского округа Саранск -

Председатель Комиссии

Крутова Главный врач МУЗ “МСЧ “Электровыпрямитель“

Галина Сергеевна

Миронова Главный бухгалтер МУЗ “МСЧ “Электровыпрямитель“

Анна Федоровна

Маслова
Ведущий специалист отдела муниципальной собственности

Людмила Ивановна и казны Комитета по управлению муниципальным

имуществом городского округа Саранск Администрации

городского округа Саранск

Наумкина И.о. Главного врача МУЗ “Городская поликлиника N 4“

Светлана Васильевна

Толстошеева Главный бухгалтер МУЗ “Городская поликлиника N 4“

Наталья Леонидовна

Чванов Начальник Управления здравоохранения Администрации

Сергей Евгеньевич городского округа Саранск

Фактически утратил силу в связи с изданием постановления Главы Администрации городского округа Саранск от 07.08.2009 N 1834, утвердившего Устав муниципального учреждения здравоохранения “Городская поликлиника N 15“ в новой редакции.

Утвержден

постановлением Главы Администрации

городского округа Саранск

от 05.02.2009 N 222

УСТАВ

МУНИЦИПАЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ

“ГОРОДСКАЯ ПОЛИКЛИНИКА N 15“

1. Общие положения

1. Муниципальное учреждение здравоохранения “Городская поликлиника N 15“ (далее по тексту - Учреждение) образовано в результате реорганизации МУЗ - Медико-санитарная часть “Электровыпрямитель“ и МУЗ “Городская поликлиника N 4“ путем слияния, в соответствии с Постановлением Главы Администрации городского округа Саранск от __________ 200_ г. N ___.

2. Официальное наименование Учреждения:

полное наименование -
Муниципальное учреждение здравоохранения “Городская поликлиника N 15“;

сокращенное наименование Учреждения: МУЗ “Городская поликлиника N 15“.

3. Права собственника имущества и полномочия учредителя Учреждения от имени муниципального образования городского округа Саранск осуществляет Администрация городского округа Саранск, в дальнейшем по тексту именуемая Учредитель, действующая через свои структурные подразделения в пределах их компетенции.

4. Учреждение является юридическим лицом, функционирующим в соответствии с законодательством Российской Федерации, Республики Мордовия, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления городского округа Саранск и настоящим Уставом.

5. Учреждение является некоммерческой организацией, деятельность которой финансируется из бюджета городского округа Саранск на основе сметы доходов и расходов.

6. Учреждение имеет самостоятельный баланс, расчетный и иные счета в кредитных организациях и в органах федерального казначейства, печать со своим наименованием, наименованием Учредителя, изображением герба городского округа Саранск, штампы и бланки.

7. Учреждение может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, выступать истцом и ответчиком в суде в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Учреждение не отвечает по обязательствам Учредителя.

Учреждение отвечает по своим обязательствам в пределах находящихся в его распоряжении денежных средств.

8. Место нахождения Учреждения: Российская Федерация, Республика Мордовия, город Саранск. Почтовый адрес учреждения: 430001, городской округ Саранск, ул. Пролетарская, 87.

- филиал МУЗ “Городская поликлиника N 15“ -, 430001, город Саранск, ул. Пролетарская, д. 122

- филиал МУЗ “Городская поликлиника N 15“ -, 430006, город Саранск, ул. Горная, д. 25

2. Цели и предмет деятельности Учреждения

9. Целью создания Учреждения является оказание медицинской помощи населению и сохранение его здоровья путем проведения диагностических, лечебных, профилактических и оздоровительных мероприятий.

10. Предметом деятельности Учреждения являются:

удовлетворение потребностей населения в квалифицированной лечебно-профилактической помощи на основе обеспечения
взаимосвязи между Учреждением и обслуживаемым населением, эффективного использования имеющихся ресурсов;

повышение качества профилактической работы, своевременного и качественного обследования, лечения больных в амбулаторных условиях, в том числе в условиях дневного стационара и стационара на дому;

оптимизация планово-финансовой и иной деятельности, внедрение современных медицинских технологий.

11. Учреждение осуществляет следующие виды деятельности:

Работы (услуги), выполняемые:

1. при осуществлении доврачебной медицинской помощи по:

акушерскому делу;

лабораторной диагностике;

лабораторному делу;

лечебной физкультуре и спортивной медицине;

медицинским осмотрам (предрейсовым, послерейсовым);

медицинскому массажу;

медицинской статистике;

общей практике;

операционному делу;

организации сестринского дела;

паразитологии;

рентгенологии;

сестринскому делу;

стоматологии;

стоматологии профилактической;

управлению сестринской деятельностью;

физиотерапии;

функциональной диагностике;

экспертизе временной нетрудоспособности;

2. при осуществлении амбулаторно-поликлинической медицинской помощи, в том числе первичной медико-санитарной помощи по:

аллергологии и иммунологии;

восстановительной медицине;

гастроэнтерологии;

дерматовенерологии;

инфекционным болезням;

кардиологии;

контролю качества медицинской помощи;

клинической лабораторной диагностике;

лечебной физкультуре и спортивной медицине;

медицинским осмотрам (предварительным, периодическим);

медицинским осмотрам (предрейсовым, послерейсовым);

неврологии;

общей врачебной практике (семейной медицине);

общественному здоровью и организации здравоохранения;

отоларингологии;

офтальмологии;

психотерапии;

ревматологии;

рентгенологии;

стоматологии;

терапии;

урологии;

физиотерапии;

функциональной диагностике;

хирургии;

ультразвуковой диагностике;

экспертизе временной нетрудоспособности;

эндокринологии;

эндоскопии;

3. при осуществлении специализированной медицинской помощи по:

акушерству и гинекологии;

дерматовенерологии;

колопроктологии;

косметологии (терапевтической);

косметологии (хирургической);

медицинским осмотрам (предварительным, периодическим)

паразитологии;

применению методов традиционной медицины;

профпатологии;

экспертизе на право владения оружием;

экспертизе профпригодности;

экспертизе связи заболеваний с профессией;

4. при осуществлении стационарной помощи, в том числе первичной медико-санитарной помощи по:

восстановительной медицине;

гастроэнтерологии;

кардиологии;

контролю качества медицинской помощи;

клинической лабораторной диагностике;

лечебной физкультуре и спортивной медицине;

неврологии;

общественному здоровью и организации здравоохранения;

ревматологии;

рентгенологии;

терапии;

урологии;

физиотерапии;

функциональной диагностике;

хирургии;

ультразвуковой диагностике;

экспертизе временной нетрудоспособности;

эндокринологии;

эндоскопии.

12. Помимо основных видов деятельности Учреждение вправе:

- оказывать платные медицинские услуги по разрешенным видам деятельности;

- на осуществлять деятельность связанную с оборотом наркотических средств и психотропных веществ внесенных в Список II (использование, хранение, перевозка);

- получать, хранить, использовать в медицинских целях лекарственные средства, изделия медицинского назначения, этиловый спирт.

13. Право Учреждения осуществлять деятельность, на которую в соответствии с законодательством Российской Федерации требуется специальное разрешение - лицензия, возникает у Учреждения с момента ее получения или в указанный в ней срок и
прекращается по истечении срока ее действия, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.

3. Имущество Учреждения

14. За Учреждением закрепляется на праве оперативного управления движимое и недвижимое имущество (далее по тексу - имущество) согласно акту приема-передачи.

15. Имущество Учреждения является муниципальной собственностью городского округа Саранск.

16. Учреждение владеет, пользуется, распоряжается закрепленным за ним на праве оперативного управления имуществом в соответствии с назначением имущества, уставными целями деятельности Учреждения, законодательством Российской Федерации, Республики Мордовия.

17. Имущество Учреждения учитывается на самостоятельном балансе и используется исключительно для достижения цели определенной настоящим Уставом.

18. Источниками формирования имущества Учреждения в денежной и иных формах являются:

- имущество, переданное ему целевым назначением при образовании;

- целевое бюджетное финансирование;

- средства от собственной деятельности по оказанию платных услуг;

- иные источники, не противоречащие законодательству Российской Федерации.

19. Имущество, приобретенное за счет доходов от разрешенной деятельности, приносящей доход, включается в состав имущества Учреждения и является муниципальной собственностью городского округа Саранск.

20. Учреждение самостоятельно распоряжается полученными от разрешенной деятельности, приносящей доход средствами, оставшимися после уплаты налогов и других обязательных платежей, предусмотренных законодательством, для достижения цели установленной настоящим Уставом.

21. Учреждение не вправе отчуждать или иным способом распоряжаться закрепленным за ним на праве оперативного управления имуществом, в том числе сдавать в аренду, отдавать в залог, передавать во временное пользование.

22. При осуществлении оперативного управления имуществом Учреждение обязано:

- эффективно использовать закрепленное за ним на праве оперативного управления имущество;

- обеспечивать сохранность и использование закрепленного за ним на праве оперативного управления имущества строго по целевому назначению;

- не допускать ухудшения технического состояния закрепленного за ним на праве оперативного управления имущества. Это требование не распространяется на ухудшения, связанные с нормативным
износом этого имущества в процессе эксплуатации;

- осуществлять по согласованной с Учредителем смете доходов и расходов капитальный и текущий ремонт закрепленного за Учреждением имущества, при этом не подлежат возмещению затраты на любые произведенные улучшения закрепленного на праве оперативного управления имущества;

- начислять амортизацию имущества, закрепленного на праве оперативного управления.

23. Имущество, закрепленное за Учреждением на праве оперативного управления, может быть изъято как полностью, так и частично собственником имущества (уполномоченным им органом) в случаях, предусмотренных законодательством, при принятии решения о реорганизации или ликвидации Учреждения, а также при нарушении Учреждением условий, предусмотренных пунктами 21, 22 настоящего раздела Устава.

4. Организация деятельности Учреждения

24. Учреждение осуществляет самостоятельную хозяйственную деятельность в пределах, установленных Учредителем.

25. Учреждение строит свои отношения с другими учреждениями, предприятиями, организациями и гражданами во всех сферах деятельности на основе договора. В своей деятельности Учреждение учитывает интересы населения, обеспечивает качество работ и услуг.

26. Учреждение имеет право:

- привлекать для осуществления своих функций на договорной основе другие учреждения, организации, предприятия и физические лица;

- приобретать основные или оборотные средства за счет имеющихся у него финансовых ресурсов и получаемых для этих целей ссуд и кредитов в банках, в том числе в валюте;

- осуществлять внешнеэкономическую деятельность в соответствии с действующим законодательством;

- планировать свою деятельность и определять перспективы развития Учреждения по согласованию с Учредителем;

- участвовать в разработке цен на работы и услуги;

- в установленном порядке определять размер средств, направляемых на оплату труда работников Учреждения и их поощрение, производственное и социальное развитие Учреждения;

- получать пожертвования от юридических и физических лиц;

- создавать с согласия Учредителя обособленные подразделения (филиалы и представительства) без права юридического лица.

27. Учреждение обязано:

-
нести ответственность в соответствии с действующим законодательством за нарушение договорных, кредитных, расчетных и иных обязательств;

- возмещать ущерб, причиненный нерациональным использованием земли и других природных ресурсов, загрязнением окружающей среды, нарушением правил безопасности производства, санитарно-гигиенических норм и требований по защите здоровья работников, населения и потребителей;

- обеспечивать своих работников безопасными условиями труда и нести ответственность в установленном порядке за ущерб, причиненный их здоровью и трудоспособности;

- осуществлять оперативный бухгалтерский учет результатов производственной, хозяйственной и иной деятельности, вести статистическую и бухгалтерскую отчетность, отчитываться о результатах деятельности в порядке и сроки, установленные Учредителем в пределах действующего законодательства. За искажение отчетности должностные лица Учреждения несут установленную действующим законодательством ответственность;

- обеспечивать учет и сохранность документов, а также своевременную передачу их на хранение в установленном порядке при реорганизации или ликвидации Учреждения.

28. Контроль за деятельностью Учреждения осуществляет Учредитель, а также налоговые, природоохранные и другие органами в пределах их компетенции.

5. Управление Учреждением

29. Управление Учреждением осуществляется в соответствии с действующим законодательством и настоящим Уставом.

30. К компетенции Учредителя относится:

- создание, реорганизация и ликвидация Учреждения;

- контроль за использованием по назначению имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления;

- назначение на должность и освобождение от должности руководителя Учреждения;

- заключение, изменение и расторжение трудового договора с руководителем Учреждения;

- назначение ревизионной комиссии по проверке деятельности Учреждения и утверждение ее отчетов и заключений;

- утверждение Устава Учреждения, изменений и дополнений к Уставу;

- решение иных вопросов отнесенных законодательством Российской Федерации, Республики Мордовия и решениями органов местного самоуправления к компетенции Учредителя.

31. Руководителем Учреждения является главный врач (далее по тексту - Руководитель). Назначение на должность руководителя Учреждения оформляется распоряжением Главы Администрации городского
округа Саранск.

Распоряжение Главы Администрации городского округа Саранск о назначении на должность издается после заключения трудового договора в порядке, установленном законодательством.

32. Руководитель действует на основе трудового договора, настоящего Устава и действующего законодательства.

33. Руководитель по вопросам, отнесенным действующим законодательством к его компетенции, действует на принципах единоначалия.

34. Руководитель осуществляет текущее руководство деятельностью Учреждения и подотчетен Учредителю.

35. Руководитель выполняет следующие постоянные функции и обязанности по организации и обеспечению деятельности Учреждения:

- действует без доверенности от имени Учреждения, представляет его интересы в государственных органах, органах местного самоуправления, предприятиях, организациях, учреждениях, а также в судах (общей юрисдикции и арбитражных);

- в пределах установленных трудовым договором и настоящим Уставом, распоряжается имуществом Учреждения, заключает договоры, выдает доверенности;

- открывает расчетный и иные счета Учреждения;

- утверждает штатное расписание;

- в пределах своей компетенции издает приказы и дает указания, обязательные для всех работников Учреждения.

36. Руководитель самостоятельно определяет структуру администрации Учреждения, численность, квалификационный и штатный составы, нанимает (назначает) на должность и освобождает от должности работников, заключает с ними трудовые договоры.

37. Трудовой коллектив Учреждения составляют все граждане, участвующие своим трудом в его деятельности на основе трудового договора.

38. Отношения работника и руководителя Учреждения, возникшие на основе трудового договора, регулируются трудовым законодательством.

6. Реорганизация и ликвидация Учреждения

39. Реорганизация Учреждения осуществляется в соответствии с федеральным законодательством, иными нормативными правовыми актами.

40. Решение о реорганизации Учреждения принимается Администрацией городского округа Саранск и оформляется в виде постановления Главы Администрации городского округа Саранск.

41. Учреждение может быть ликвидировано по решению:

- Администрации городского округа Саранск, оформленному в виде постановления Главы Администрации городского округа Саранск;

- суда по основаниям и в порядке, которые установлены федеральным законодательством.

42. В случае
ликвидации Учреждения по решению Администрации городского округа Саранск, Глава Администрации городского округа Саранск назначает ликвидационную комиссию и устанавливает порядок и сроки ликвидации в соответствии с федеральным законодательством и иными нормативными правовыми актами.

43. С момента назначения ликвидационной комиссии к ней переходят все полномочия по управлению делами Учреждения. Ликвидационная комиссия от имени ликвидируемого Учреждения выступает в суде.

44. При недостаточности у ликвидируемого Учреждения денежных средств для удовлетворения требований кредиторов субсидиарную ответственность по его обязательствам несет собственник его имущества.

45. При ликвидации и реорганизации увольняемым работникам гарантируется соблюдение их прав в соответствии с законодательством.

46. Ликвидация Учреждения считается завершенной, а юридическое лицо прекратившим существование после внесения об этом записи в Единый государственный реестр юридических лиц.