Постановление Главы Черлакского муниципального района Омской области от 15.04.2009 N 127-п “Об утверждении Положения о порядке возмещения командировочных расходов работникам Администрации Черлакского муниципального района и ее структурных подразделений“

АДМИНИСТРАЦИЯ ЧЕРЛАКСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 15 апреля 2009 г. N 127-п

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ВОЗМЕЩЕНИЯ

КОМАНДИРОВОЧНЫХ РАСХОДОВ РАБОТНИКАМ АДМИНИСТРАЦИИ

ЧЕРЛАКСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА И ЕЕ СТРУКТУРНЫХ

ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 2 марта 2007 г. N 25-ФЗ “О муниципальной службе в Российской Федерации“, руководствуясь Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ “Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации“, Уставом Черлакского муниципального района, постановляю:

Утвердить Положение о порядке возмещения командировочных расходов работникам Администрации Черлакского муниципального района и ее структурных подразделений (прилагается).

Глава Администрации

муниципального района

В.Г.Яцковский

Приложение

к постановлению

Главы Администрации

муниципального района

от 15 апреля 2009 г. N 127-п

ПОЛОЖЕНИЕ

о порядке возмещения командировочных расходов работникам

Администрации Черлакского муниципального района и

ее

структурных подразделений

1. Настоящее Положение о порядке возмещения командировочных расходов работникам Администрации Черлакского муниципального района и ее структурных подразделений (далее по тексту - Положение) разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ “Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации“, Федеральным законом от 2 марта 2007 г. N 25-ФЗ “О муниципальной службе в Российской Федерации“, Уставом Черлакского муниципального района, иными нормативно-правовыми актами органов государственной власти и органов местного самоуправления.

2. Настоящее Положение устанавливает порядок и размеры возмещения расходов, связанных со служебными командировками, работникам Администрации Черлакского муниципального района (далее по тексту - работники) с целью обеспечения необходимых условий для выполнения ими должностных обязанностей и осуществления полномочий в служебных командировках.

3. В случае направления в служебную командировку работникам возмещаются следующие расходы:

- расходы по проезду;

- расходы по найму жилого помещения;

- дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные);

- иные расходы, произведенные работником с разрешения или ведома Главы Черлакского муниципального района.

4. При направлении работников в служебные командировки им обеспечивается:

4.1. Выплата суточных в размерах:

300 рублей за каждый день нахождения в командировке на территории Омской области, а также за пределами Омской области;

700 рублей за каждый день нахождения в командировке на территории городов Москва и Санкт-Петербург.

4.2. Возмещение расходов по проезду к месту командирования и обратно (включая страховой сбор по обязательному личному страхованию пассажиров на транспорте, оплату услуг по оформлению проездных документов и расходов за пользование постельными принадлежностями) на основании предъявленных документов по следующим нормам:

а) для заместителей Главы Черлакского муниципального района, руководителей комитетов, управлений, отделов:

воздушным транспортом - по билету делового класса (бизнес-класса);

морским

транспортом - в каютах I - IV групп судов регулярных транспортных линий и линий с комплексным обслуживанием пассажиров;

речным транспортом - в каюте I категории пассажирских водоизмещающих и скоростных судов всех линий сообщения;

железнодорожным транспортом - в вагоне с двухместными купе категории “СВ“ скорых фирменных поездов;

б) остальным работникам:

воздушным транспортом - по билету эконом-класса;

морским транспортом - в каюте V группы судов регулярных транспортных линий и линий с комплексным обслуживанием пассажиров;

речным транспортом - в каюте II категории пассажирских водоизмещающих и скоростных судов всех линий сообщения;

железнодорожным транспортом - в купейном вагоне скорых фирменных поездов;

в) всем работникам:

морским транспортом - на всех видах судов транспортных скоростных линий и в каюте I категории судов паромных переправ;

автомобильным транспортом (кроме такси) - по существующей в данной местности стоимости проезда.

4.3. Бронирование и оплата найма жилого помещения по следующим нормам:

а) для заместителей Главы Черлакского муниципального района, руководителей комитетов, управлений, отделов:

воздушным транспортом - по билету делового класса (бизнес-класса);

морским транспортом - в каютах I - IV групп судов регулярных транспортных линий и линий с комплексным обслуживанием пассажиров;

речным транспортом - в каюте I категории пассажирских водоизмещающих и скоростных судов всех линий сообщения;

железнодорожным транспортом - в вагоне с двухместными купе категории “СВ“ скорых фирменных поездов;

б) остальным работникам - по фактическим расходам, но не более стоимости двухместного номера.

В случае если в населенном пункте отсутствует гостиница, работнику оплачивается иное отдельное жилое помещение либо аналогичное жилое помещение в ближайшем населенном пункте с транспортным обеспечением от места проживания до места командирования и обратно.

При отсутствии подтверждающих документов расходы по найму жилого помещения возмещаются в размере 12 рублей в сутки.

4.4. Возмещение иных

расходов, произведенных работником с разрешения или ведома лица, направившего работника в служебную командировку.

4.5. Возмещение расходов, связанных с предоставление рабочего места, пользование необходимыми материалами и оборудованием, а также всеми видами средств связи и транспортными средствами организаций, в которые работники направлены для выполнения должностных обязанностей и осуществления полномочий.

Нумерация пунктов дана в соответствии с официальным текстом документа.

3. Работникам в отдельных случаях по решению лица, направившего их в служебную командировку, возмещаются расходы, произведенные сверх норм, установленных настоящим Положением, но не выше чем это предусмотрено для лиц, выполняющих управленческие функции.

4. Расходы, связанные с предоставлением рабочего места работникам при выполнении ими должностных обязанностей и осуществлении полномочий в месте командировки, обеспечением необходимыми материалами и оборудованием, пользованием средствами связи и транспортными средствами, возмещаются лицом, направившим работника в командировку, либо организацией, в которую командирован работник, по договоренности с соответствующим руководителем.

5. Возмещение командировочных расходов работникам на служебные командировки в соответствии с нормами, предусмотренными настоящим Положением, производится в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

6. Работникам, направленным в краткосрочные командировки за границу, суточные выплачиваются за каждый день пребывания в командировке. При этом со дня пересечения государственной границы при выезде из Российской Федерации суточные выплачиваются по норме, установленной для выплаты в стране, в которую он направляется, а со дня пересечения государственной границы при въезде в Российскую Федерацию по норме, установленной при командировках в пределах Российской Федерации.

Если работник в период командировки находился в нескольких зарубежных странах, то со дня выбытия из одной страны в другую (определяется по отметке в паспорте) суточные выплачиваются по норме, установленной для выплаты в стране, в которую он направляется.