Российские законы

Постановление Мэра города Омска от 27.11.2008 N 1059-п “О внесении изменений в постановление Мэра города Омска от 10 августа 2005 года N 394-п “О департаменте социальной политики Администрации города Омска“

МЭР ГОРОДА ОМСКА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 27 ноября 2008 г. N 1059-п

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ МЭРА ГОРОДА ОМСКА

ОТ 10 АВГУСТА 2005 ГОДА N 394-П “О ДЕПАРТАМЕНТЕ СОЦИАЛЬНОЙ

ПОЛИТИКИ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ОМСКА“

Руководствуясь Федеральным законом “Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации“, Уставом города Омска, постановляю:

1. Сократить в департаменте социальной политики Администрации города Омска следующие должности муниципальной службы:

1) ведущий специалист по кадрам - 1;

2) специалист 1-й категории - 1;

3) ведущий специалист финансово-экономического отдела - 1.

2. Внести в постановление Мэра города Омска от 10 августа 2005 года N 394-п “О департаменте социальной политики Администрации города Омска“ следующие изменения:

1) в приложении N 1 “Положение о департаменте
социальной политики Администрации города Омска“:

- пункт 4 изложить в следующей редакции:

“4. Департамент наделяется правами юридического лица в соответствии с настоящим Положением, имеет самостоятельную смету расходов и самостоятельный баланс, лицевые счета, открытые в органах Федерального казначейства, лицевые счета, открытые в финансовом органе, исполняющем бюджет города Омска, и иные счета, открываемые в порядке, установленном законодательством, гербовую печать, простые печати и штампы со своим наименованием, факсимиле директора департамента, бланки и другие реквизиты, может от своего имени выступать истцом, ответчиком и третьим лицом в суде.“;

- в пункте 16:

подпункт 8 изложить в следующей редакции:

“8) обеспечение предоставления мер социальной поддержки (ежемесячных денежных выплат, льгот, компенсаций и иных социальных выплат) отдельным категориям граждан, а также адресной социальной поддержки гражданам, оказавшимся в трудной жизненной ситуации, в соответствии с правовыми актами органов местного самоуправления города Омска;“;

подпункт 11 изложить в следующей редакции:

“11) обеспечение взаимодействия с общественными организациями инвалидов, ветеранов войны, труда и военной службы и других категорий граждан по вопросам, входящим в компетенцию департамента;“;

в подпункте 14 точку заменить точкой с запятой;

дополнить подпунктом 15 следующего содержания:

“15) проведение анализа демографической ситуации в городе Омске, подготовка предложений по определению приоритетных направлений демографического развития города Омска.“;

- в пункте 17:

подпункт 12 дополнить словами “, а также с общественными организациями, осуществляющими на территории города Омска деятельность, направленную на поддержку семьи“;

подпункт 13 дополнить словами “в порядке, установленном действующим законодательством“;

подпункты 14, 16, 22 исключить;

подпункт 19 дополнить словами “, а также осуществление контроля за их деятельностью“;

в подпункте 27 слова “всех видов“ заменить словами “кадровых, материально-технических и финансовых“;

подпункт 30 изложить в следующей редакции:

“30) осуществление муниципальной поддержки социально значимой деятельности, осуществляемой
общественными организациями, в пределах бюджетных средств, предусмотренных на эти цели, в случаях и порядке, предусмотренных действующим законодательством;“;

дополнить подпунктами 35-5 - 35-17 следующего содержания:

“35-5) организация проведения социологических исследований по вопросам демографии;

35-6) проведение мониторинга демографических процессов, разработка демографических прогнозов;

35-7) организация предоставления и предоставление мер социальной поддержки (ежемесячных денежных выплат, льгот, компенсаций и иных социальных выплат) отдельным категориям граждан, а также адресной социальной поддержки гражданам, оказавшимся в трудной жизненной ситуации, в соответствии с правовыми актами органов местного самоуправления города Омска;

35-8) осуществление мероприятий, предусмотренных общегородскими целевыми программами и планами мероприятий в социальной сфере;

35-9) планирование соответствующих расходов бюджета, составление обоснования бюджетных ассигнований;

35-10) составление, утверждение и ведение бюджетной росписи, распределение бюджетных ассигнований, лимитов бюджетных обязательств по подведомственным муниципальным учреждениям, а также исполнение соответствующей части бюджета;

35-11) внесение предложений по формированию и изменению лимитов бюджетных обязательств;

35-12) внесение предложений по формированию и изменению сводной бюджетной росписи;

35-13) определение порядка утверждения бюджетных смет подведомственных муниципальных учреждений;

Абзац девятнадцатый дефиса третьего подпункта 1 пункта 2 вступает в силу с 1 января 2009 года (пункт 4 данного документа).

35-14) формирование муниципального задания в соответствии с действующим законодательством;

35-15) организация и осуществление ведомственного финансового контроля в сфере своей деятельности;

35-16) создание необходимых условий для привлечения дополнительных источников финансовых и материальных средств, необходимых для укрепления и развития системы социальной поддержки и социальной помощи в городе Омске;

35-17) осуществление иных бюджетных полномочий, установленных действующим законодательством;“;

подпункт 36 изложить в следующей редакции:

“36) осуществление других функций в пределах своей компетенции.“;

- приложение “Структура департамента социальной политики Администрации города Омска“ изложить в новой редакции согласно приложению N 1 к настоящему постановлению;

2) приложение N 2 “Штатное расписание
департамента социальной политики Администрации города Омска“ изложить в новой редакции согласно приложению N 2 к настоящему постановлению.

3. Департаменту социальной политики Администрации города Омска обеспечить неукоснительное соблюдение трудовых прав и предоставление гарантий работникам департамента социальной политики Администрации города Омска в соответствии с действующим законодательством.

4. Абзац девятнадцатый дефиса третьего подпункта 1 пункта 2 настоящего постановления вступает в силу с 1 января 2009 года.

5. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

Мэр города Омска

В.Ф.Шрейдер

Приложение N 1

к постановлению Мэра города Омска

от 27 ноября 2008 г. N 1059-п

“Приложение

к Положению о департаменте

социальной политики

Администрации города Омска

СТРУКТУРА

департамента социальной политики Администрации

города Омска

-----------------¬ -----------------------¬ -------------------¬

¦ Главный +--+ Директор +--+ Консультант ¦

¦ специалист ¦ ¦ департамента ¦ ¦ ¦

L----------------- L-----------T----------- L-------------------

------------------------+------------------------¬

--------+--------¬ ------------+----------¬ -----------+--------¬

¦ Отдел ¦ ¦ Первый заместитель ¦ ¦ Финансово- ¦

¦организационного¦ ¦директора департамента¦ ¦экономический отдел¦

¦ обеспечения ¦ L-----------T----------- L--------------------

¦социальной сферы¦ ------------+---------¬

L----------------- ¦ Отдел ¦

¦социального развития ¦

L----------------------“

Приложение N 2

к постановлению Мэра города Омска

от 27 ноября 2008 г. N 1059-п

“Приложение N 2

к постановлению Мэра города Омска

от 10 августа 2005 г. N 394-п

ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ

департамента социальной политики Администрации

города Омска

----T-----------------------------------------------T------------¬

¦ N ¦ Наименование подразделения, ¦ Количество ¦

¦п/п¦ наименование должности ¦ штатных ¦

¦ ¦ ¦ единиц ¦

+---+-----------------------------------------------+------------+

¦ 1 ¦Директор департамента ¦ 1 ¦

+---+-----------------------------------------------+------------+

¦ 2 ¦Первый заместитель директора департамента ¦ 1 ¦

+---+-----------------------------------------------+------------+

¦ 3 ¦Консультант ¦ 1 ¦

+---+-----------------------------------------------+------------+

¦ 4 ¦Главный специалист ¦ 1 ¦

+---+-----------------------------------------------+------------+

¦Всего ¦ 4 ¦

+---------------------------------------------------+------------+

¦ Отдел организационного обеспечения социальной сферы ¦

+---T-----------------------------------------------T------------+

¦ 5 ¦Заместитель директора департамента, начальник ¦ 1 ¦

¦ ¦отдела ¦ ¦

+---+-----------------------------------------------+------------+

¦ 6 ¦Главный специалист ¦ 2 ¦

+---+-----------------------------------------------+------------+

¦ 7 ¦Ведущий специалист ¦ 2 ¦

+---+-----------------------------------------------+------------+

¦ 8 ¦Уборщик служебных помещений ¦ 1 ¦

+---+-----------------------------------------------+------------+

¦Всего по отделу ¦ 6 ¦

+---------------------------------------------------+------------+

¦ Отдел социального развития ¦

+---T-----------------------------------------------T------------+

¦ 9 ¦Начальник отдела ¦ 1 ¦

+---+-----------------------------------------------+------------+

¦10 ¦Главный специалист ¦ 2 ¦

+---+-----------------------------------------------+------------+

¦11 ¦Специалист 1-й категории ¦ 1 ¦

+---+-----------------------------------------------+------------+

¦Всего по отделу ¦ 4 ¦

+---------------------------------------------------+------------+

¦ Финансово-экономический отдел ¦

+---T-----------------------------------------------T------------+

¦12 ¦Начальник отдела ¦ 1 ¦

+---+-----------------------------------------------+------------+

¦13 ¦Главный специалист ¦ 2 ¦

+---+-----------------------------------------------+------------+

¦14 ¦Специалист 1-й категории ¦ 1 ¦

+---+-----------------------------------------------+------------+

¦Всего по отделу ¦ 4 ¦

+---------------------------------------------------+------------+

¦Всего по департаменту ¦ 18 ¦

+---------------------------------------------------+------------+

¦В том числе: ¦ ¦

+---------------------------------------------------+------------+

¦должностей муниципальной службы ¦ 17 ¦

+---------------------------------------------------+------------+

¦должностей, не относящихся к муниципальной службе ¦ 1 ¦

L---------------------------------------------------+-------------“