Российские законы

Приказ Министерства строительства и жилищно-коммунального комплекса Омской области от 08.12.2008 N 28-п “О Почетной грамоте Министерства строительства и жилищно-коммунального комплекса Омской области“ (вместе с “Положением о Почетной грамоте Министерства строительства и жилищно-коммунального комплекса Омской области“)

МИНИСТЕРСТВО СТРОИТЕЛЬСТВА И ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОГО КОМПЛЕКСА

ОМСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 8 декабря 2008 г. N 28-п

О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ МИНИСТЕРСТВА СТРОИТЕЛЬСТВА

И ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОГО КОМПЛЕКСА ОМСКОЙ ОБЛАСТИ

В соответствии с подпунктом 19 пункта 9 Положения о Министерстве строительства и жилищно-коммунального комплекса Омской области, утвержденного Указом Губернатора Омской области от 30 марта 2004 года N 72, приказываю:

Утвердить прилагаемое Положение о Почетной грамоте Министерства строительства и жилищно-коммунального комплекса Омской области.

Министр

В.П.Бойко

Приложение

к Приказу

Министерства строительства

и жилищно-коммунального комплекса

Омской области

от 8 декабря 2008 г. N 28-п

ПОЛОЖЕНИЕ

о Почетной грамоте Министерства строительства

и жилищно-коммунального комплекса Омской области

1. Почетная грамота Министерства строительства и жилищно-коммунального комплекса Омской области (далее - Почетная грамота) является формой поощрения и морального стимулирования лиц, занятых или
осуществляющих свою деятельность в следующих сферах:

1) строительство, производство строительных материалов;

2) архитектура и градостроительная деятельность;

3) жилищно-коммунальный комплекс;

4) распределение газа и осуществление газификации.

2. Почетной грамотой награждаются работники Министерства строительства и жилищно-коммунального комплекса Омской области (далее - Министерство), организаций, находящихся в ведении Министерства и (или) осуществляющих деятельность в сферах, указанных в пункте 1 настоящего Положения.

3. Почетной грамотой могут награждаться юридические лица, осуществляющие свою деятельность в сферах, указанных в пункте 1 настоящего Положения.

4. Основаниями награждения Почетной грамотой являются:

- многолетний безупречный труд;

- высокое профессиональное мастерство;

- заслуги в сферах деятельности, указанных в пункте 1 настоящего Положения;

- завершение важных для Омской области этапов работ;

- юбилейные даты, профессиональные праздники при наличии любого из вышеуказанных оснований.

5. Юбилейными датами для юридических лиц являются 25, 50, 75, 100 лет со дня создания и далее каждые 25 лет, для граждан - 50, 55 (для женщин), 60, 70, 75 со дня рождения и далее каждые 5 лет.

6. Решение о награждении Почетной грамотой принимает Министр строительства и жилищно-коммунального комплекса Омской области (далее - Министр).

7. С инициативой о награждении Почетной грамотой к Министру могут обратиться:

- лица, замещающие государственные должности Омской области;

- первый заместитель Министра, заместители Министра в соответствии с распределением обязанностей между ними, руководители структурных подразделений Министерства (руководители департаментов, начальники управлений) (далее - должностные лица Министерства);

- организации, государственные органы, органы местного самоуправления Омской области.

8. Субъекты, указанные в пункте 7 настоящего Положения (за исключением должностных лиц Министерства), направляют в Министерство ходатайство, которое должно содержать краткую характеристику награждаемого и мотивированное обоснование награждения Почетной грамотой, а также наградной лист согласно форме, являющейся приложением к настоящему Положению.

9. Должностные лица
Министерства подготавливают служебную записку о награждении Почетной грамотой государственных служащих, работников Министерства, которая должна содержать мотивированное обоснование награждения указанных лиц Почетной грамотой и наградной лист согласно форме, являющейся приложением к настоящему Положению.

10. В соответствии с поручением Министра управление кадровой политики, государственной службы, мобилизационной подготовки и спецчасти Министерства строительства и жилищно-коммунального комплекса Омской области в месячный срок со дня поступления ходатайства (служебной записки), если иной срок не указан в поручении Министра, подготавливает проект распоряжения Министерства о награждении Почетной грамотой.

11. Документы для награждения Почетной грамотой представляются не позднее чем за 1 месяц до дня предполагаемого награждения. Документы, оформленные с нарушениями, возвращаются без рассмотрения для приведения их в соответствие с настоящим Положением.

12. Вручение Почетной грамоты производится в торжественной обстановке Министром или другим должностным лицом по его поручению.

13. Дубликат Почетной грамоты не выдается. В случае утраты Почетной грамоты выдается выписка из распоряжения Министерства строительства и жилищно-коммунального комплекса Омской области о награждении, заверенная печатью Министерства строительства и жилищно-коммунального комплекса Омской области.

Приложение

к Положению

о Почетной грамоте Министерства

строительства и жилищно-коммунального

комплекса Омской области

от 8 декабря 2008 г. N 28-п

Наградной лист к Почетной грамоте

Министерства строительства

и жилищно-коммунального комплекса Омской области

1. Наименование подразделения (место работы) ______________________________

2. Фамилия ________________________________________________________________

Имя ___________________ Отчество __________________________________________

3. Должность ______________________________________________________________

4. Пол ____________________________________________________________________

5. Дата и год рождения ____________________________________________________

6. Место рождения _________________________________________________________

(республика, край, область, город, поселок, село)

7. Образование ____________________________________________________________

(наименование учебного заведения, год окончания)

8. Домашний адрес _________________________________________________________

9. Общий стаж работы ______________________________________________________

10. Характеристика представляемого к награждению с указанием конкретных

заслуг, достижений и успехов в трудовой деятельности или иных мотивов

награждения _______________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________ (__________________)

“____“ ____________________ года