Постановление главы г. Ставрополя от 05.02.2001 N 511 “О квотировании рабочих мест на предприятиях, в учреждениях и организациях города Ставрополя для приема на работу несовершеннолетних граждан в 2001 году“ (вместе со “Сведениями о выполнении квоты по приему на работу несовершеннолетних граждан“)
Вступил в силу с 5 февраля 2001 года (пункт 10 данного документа).ГЛАВА ГОРОДА СТАВРОПОЛЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 5 февраля 2001 г. N 511
О КВОТИРОВАНИИ РАБОЧИХ МЕСТ НА ПРЕДПРИЯТИЯХ,
В УЧРЕЖДЕНИЯХ И ОРГАНИЗАЦИЯХ ГОРОДА СТАВРОПОЛЯ
ДЛЯ ПРИЕМА НА РАБОТУ НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ
ГРАЖДАН В 2001 ГОДУ
В соответствии с Законом Российской Федерации от 20.04.96 N 36-ФЗ “О занятости населения Российской Федерации“, ст. 181 Кодекса Законов о труде Российской Федерации и в целях обеспечения дополнительных гарантий занятости выпускников общеобразовательных учреждений, образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, а также лиц моложе 18 лет, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы: сирот, выпускников детских домов, детей, оставшихся без попечения родителей, и других особо нуждающихся в социальной защите постановляю:
1. Установить на 2001 год по городу Ставрополю следующий порядок квотирования рабочих мест для молодежи в возрасте до 18 лет:
1.1. Предприятиям, организациям и учреждениям со среднесписочной численностью (без учета совместителей):
- от 15 до 30 человек - 1 рабочее место для молодежи в возрасте до 18 лет (или одного инвалида);
- от 31 до 100 человек - 2 рабочих места для молодежи в возрасте до 18 лет;
- свыше 100 человек - 1,5% рабочих мест для молодежи в возрасте до 18 лет;
В квоту включаются граждане в возрасте до 18 лет, ранее принятые на работу.
2. Главам администраций Ленинского, Промышленного, Октябрьского районов города С.Ю. Лычманову, А.Ф. Быкодоровой, В.Н. Карлову в 15 дневный срок со дня подписания постановления:
2.1. Распределить установленную району (приложение 1) квоту рабочих мест для молодежи до 18 лет между предприятиями, учреждениями, организациями независимо от организационно - правовых форм собственности, согласно п. 1.1 Представить списки предприятий, которым установлена квота городской рабочей группе по квотированию, резервированию и созданию рабочих мест для инвалидов и несовершеннолетней молодежи на предприятиях в учреждениях и организациях города Ставрополя (далее Рабочая группа).
2.2. Информировать работодателей и Ставропольский городской центр занятости населения о квотировании рабочих мест не менее чем за месяц до начала введения квоты.
2.3. Осуществлять контроль за выполнением предприятиями района квоты по приему на работу граждан, указанных в п. 1.1 Оказывать юридическую помощь несовершеннолетним гражданам в случае обжалования ими в суде отказа в приеме на работу в счет квоты.
Ежемесячно, до 15 числа месяца, следующего за отчетным периодом, представлять в департамент социальной политики администрации города сведения:
2.3.1. О численности несовершеннолетних граждан, ранее принятых на работу;
2.3.2. О численности несовершеннолетних граждан, принятых на работу в счет установленной квоты.
3. Работодателям:
3.1. В течение месяца со дня введения квот создать или выделить рабочие места для несовершеннолетних граждан, в размере, определенном администрацией района.
3.2. Трудоустраивать несовершеннолетних граждан в счет установленной квоты только по направлениям районной комиссии по делам несовершеннолетних и Ставропольского городского центра занятости населения.
3.3. Представлять ежемесячно до 15 числа месяца, следующего за отчетным периодом, в администрацию района и Ставропольский городской центр занятости населения сведения:
3.3.1. О выполнении квоты по приему на работу несовершеннолетних граждан (приложение 2);
3.3.2. Об увольнении несовершеннолетних граждан, принятых в счет установленных квот (в 3-х дневный срок).
4. Работодатели несут ответственность в порядке, определенном законодательством Российской Федерации в соответствии со ст. 181 КЗоТ РФ в случае отказа в приеме на работу несовершеннолетних граждан направляемых районной комиссией по делам несовершеннолетних или Ставропольским городским центром занятости населения для трудоустройства в счет установленной квоты.
5. Квоты считаются выполненными, если на все созданные или выделенные в счет установленных квот рабочие места трудоустроены несовершеннолетние граждане. Предприятия, отчитавшиеся о выполнении квоты информацию согласно п. 3.4 представляют только в случаях предусмотренных п. 3.4.2.
6. Создание квотируемых рабочих мест осуществляется за счет средств работодателей и иных источников.
7. Работодателям, трудоустраивающим на работу несовершеннолетних граждан сверх установленной квоты, за счет собственных средств, могут предоставляться налоговые или иные льготы, установленные законодательством Российской Федерации.
8. Районными комиссиями по делам несовершеннолетних и Ставропольскому городскому центру занятости населения (Ерин) по заявкам работодателей направлять для трудоустройства на квотируемые рабочие места несовершеннолетних граждан, предусмотренных настоящим Постановлением.
9. Контроль за выполнением настоящего Постановления оставляю за собой.
10. Настоящее Постановление вступает в силу со дня его подписания.
Глава города Ставрополя
М.В.КУЗЬМИН
Приложение 1
к постановлению
главы города Ставрополя
от 05.02.2001 N 511
КВОТА
РАБОЧИХ МЕСТ ДЛЯ ПРИЕМА НА РАБОТУ НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ ГРАЖДАН
1. Ленинский район 12 человек
2. Октябрьский район 16 человек
3. Промышленный район 22 человека
Приложение 2
к постановлению
главы города Ставрополя
от 05.02.2001 N 511
СВЕДЕНИЯ
О ВЫПОЛНЕНИИ КВОТЫ ПО ПРИЕМУ НА РАБОТУ
НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ ГРАЖДАН
по состоянию на “ ___ “ ____________ 200 __ г.
1. Наименование предприятия __________________________________
2. Средняя численность работников на начало месяца ____человек
3. Наличие вакантных мест ________ человек
в том числе:
- выделенных (созданных) для несовершеннолетних граждан _ мест
4. Число ранее принятых на работу несовершеннолетних
граждан __________________________________________________
(Ф.И.О., специальность, N приказа, от какого числа)
5. Принято в счет установленной квоты несовершеннолетних
граждан _________________________________________________
(Ф.И.О., специальность, N приказа, от какого числа)
Руководитель ___________________________
(подпись) (Ф.И.О.)
Исполнитель __________________________________________________
(Ф.И.О., N телефона)