Российские законы

Постановление Минтруда РК от 08.02.2001 N 22 “Об утверждении Положения о Республиканском смотре - конкурсе состояния условий и охраны труда среди муниципальных образований“

Утратил силу в связи с изданием распоряжения Правительства РК от 28.03.2003 N 116-р.

Утратил силу в связи с изданием Приказа Минэкономразвития РК от 20.08.2002 N 104.

МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ КОМИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 8 февраля 2001 г. N 22

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О РЕСПУБЛИКАНСКОМ

СМОТРЕ - КОНКУРСЕ СОСТОЯНИЯ УСЛОВИЙ И

ОХРАНЫ ТРУДА СРЕДИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ

Во исполнение Указа Главы Республики Коми от 27 декабря 1999 года N 514 “О проведении Республиканского смотра - конкурса состояния условий и охраны труда среди муниципальных образований“ Министерство труда и занятости населения Республики Коми постановляет:

1. Утвердить Положение о Республиканском смотре - конкурсе состояния условий и охраны труда среди муниципальных образований.

2. Считать утратившим силу Положение о Республиканском смотре - конкурсе состояния условий и охраны труда среди муниципальных образований, утвержденное Постановлением Министерства труда и занятости населения Республики Коми от 11 января 2000 года N 1.



Министр

О.ГВОЗДАРЕВ

Утверждено

Постановлением

Министерства

труда и занятости

населения

Республики Коми

от 8 февраля 2001 г. N 22

ПОЛОЖЕНИЕ



О РЕСПУБЛИКАНСКОМ СМОТРЕ - КОНКУРСЕ СОСТОЯНИЯ УСЛОВИЙ

И ОХРАНЫ ТРУДА СРЕДИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ

Положение о Республиканском смотре - конкурсе состояния условий и охраны труда среди муниципальных образований (в дальнейшем - смотр - конкурс) разработано в соответствии с Основными направлениями экономической и социальной политики Правительства Республики Коми на 1999-2000 годы, утвержденными Указом Главы Республики Коми от 2 марта 1999 г. N 60 и Указом Главы Республики Коми от 27 декабря 1999 г. N 514 “О проведении Республиканского смотра - конкурса состояния условий и охраны труда среди муниципальных образований“.

1. Условия проведения

республиканского смотра - конкурса

1.1. Республиканский смотр - конкурс проводится ежегодно в целях совершенствования работы администраций муниципальных образований по реализации государственной политики в области охраны труда, профилактики и сокращения производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях, расположенных на соответствующих территориях.

1.2. Основными задачами смотра - конкурса являются:

активизация деятельности администраций муниципальных образований по реализации государственной политики в области охраны труда на соответствующей территории;

изучение, обобщение и распространение передового опыта работы администраций муниципальных образований в области охраны труда;

координация деятельности по вопросам охраны труда органов государственного управления, администраций муниципальных образований, общественных организаций, объединений работодателей и работников.

1.3. Смотр - конкурс проводится по двум группам:

1-я группа - муниципальные образования городов Сыктывкар,

Воркута, Инта, Печора, Ухта, Вуктыл, Сосногорск,

Усинск;

2-я группа - муниципальные образования районов Прилузский,

Сысольский, Койгородский, Сыктывдинский,

Корткеросский, Усть - Вымский, Княжпогостский,

Удорский, Усть - Цилемский, Ижемский.

1.4. Смотр - конкурс проводится в пределах групп и по результатам смотра - конкурса определяются победители, по одному из каждой группы.

1.5. Для участия в смотре - конкурсе администрации муниципальных образований в срок до 15 мая направляют в Министерство труда и занятости населения Республики Коми информацию о работе администрации муниципального образования по вопросам охраны труда в отчетном году (далее - информация) по форме согласно приложению N 1 к Положению и пояснительную записку объемом не более 5-ти машинописных страниц. В пояснительной записке даются разъяснения по выполнению раздела 4 вышеназванной информации.

2. Порядок подведения итогов смотра - конкурса

2.1. Министерство труда и занятости населения Республики Коми в месячный срок со дня получения от муниципальных образований информации подводит предварительные итоги смотра - конкурса.

2.2. Подведение предварительных итогов смотра - конкурса осуществляется путем суммирования балльных оценок показателей отчетного года по трем разделам: 1 - состояние условий труда и производственного травматизма в организациях, расположенных на территории муниципального образования, 2 - работа организаций по обеспечению безопасных условий и охраны труда, 3 - работа администрации муниципального образования по вопросам охраны труда (приложение 2).

2.3. Оценка показателей в баллах по пунктам 1.1-1.3 раздела 1 определяется по следующей формуле:

максимальная оценка показателя, в баллах - (фактическое значение показателя, в процентах х коэффициент приведения значения в баллы).

Например:

максимальная оценка показателя “Удельный вес работающих в условиях, не отвечающих санитарно - гигиеническим нормам“ составляет 7 баллов (пункт 1.1). В отчетном году фактическое значение этого показателя равно 26,6%. Коэффициент приведения значения в баллы для данного показателя составляет 0,07. Следовательно, за отчетный год по данному показателю участник смотра - конкурса получит оценку 5,14 балла (7 баллов - (26,6 х 0,07)).

2.4. Оценка показателей в баллах по пунктам 1.4.1 и 1.4.2 раздела 1 определяется по следующей формуле:

максимальная оценка показателя, в баллах - (фактическое значение показателя х коэффициент приведения значения в баллы) / 0,3 (для пункта 1.4.1) или 0,01 (для пункта 1.4.2).

Например:

максимальная оценка показателя “Коэффициента частоты общего производственного травматизма“ составляет 9 баллов (пункт 1.4.1). В отчетном году этот показатель равен 4,8. Коэффициент приведения значения в баллы для данного показателя составляет 0,1 балла на каждые 0,3 значения коэффициента частоты. Следовательно, за отчетный год по данному показателю участник смотра - конкурса получит оценку 7,4 балла (9 баллов - (4,8 х 0,1) / 0,3);

максимальная оценка показателя “Коэффициента частоты производственного травматизма со смертельным исходом“ составляет 10 баллов (пункт 1.4.2). В отчетном году этот показатель равен 0,967. Коэффициент приведения значения в баллы для данного показателя составляет 0,1 балла за каждые 0,01 значения коэффициента частоты. Следовательно, за отчетный год по данному показателю участник смотра - конкурса получит оценку 0,33 балла (10 баллов - (0,967 х 0,1) / 0,01).

2.5. Оценка показателей в баллах по второму и третьему разделам (за исключением пунктов 3.1 и 3.6 раздела 3) определяется по следующей формуле:

фактическое значение показателя х коэффициент приведения значения в баллы.

Например:

в отчетном году показатель “Удельный вес организаций, в которых созданы службы охраны труда“ равен 69,4%. Коэффициент приведения значения в баллы для данного показателя составляет 0,07 (пункт 2.1). Следовательно, за отчетный год по данному показателю участник смотра - конкурса получит оценку 4,86 балла (69,4% х 0,07);

в отчетном году принято 8 Постановлений главы администрации муниципального образования. Коэффициент приведения значения в баллы для данного показателя составляет 0,5 (пункт 3.5). Следовательно, за отчетный год по данному показателю участник смотра - конкурса получит оценку 4 балла (8 х 0,5).

2.6. Показатели по пунктам 3.1 и 3.6 раздела 3 оцениваются фиксированным количеством баллов при выполнении участниками смотра - конкурса мероприятий данных пунктов.

2.7. Предварительные итоги представляются на рассмотрение Координационного совета по охране труда Республики Коми для установления победителей смотра - конкурса.

2.8. Победители смотра - конкурса в каждой группе награждаются премиями в сумме 100-кратного минимального размера оплаты труда, установленного законодательством Российской Федерации. Награждение победителей смотра - конкурса производится на основании соответствующего решения Главы Республики Коми.

Приложение N 1

к Положению

о Республиканском

смотре - конкурсе

состояния условий и

охраны труда среди

муниципальных образований

ИНФОРМАЦИЯ

о работе администрации муниципального образования

_______________ по вопросам охраны труда за _____ год

------T----------------------------T------T---------------T------¬

¦ NN ¦ ¦ Ед. ¦ Значения ¦____г.¦

¦ п/п ¦ Наименование показателей ¦ изм. ¦ показателей ¦в % к ¦

¦ ¦ ¦ +-------T-------+____г.¦

¦ ¦ ¦ ¦_____г.¦____ г.¦ ¦

+-----+----------------------------+------+-------+-------+------+

¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦

+-----+----------------------------+------+-------+-------+------+

¦ 1. ¦ Сведения об организациях ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦1.1. ¦Количество организаций,¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦расположенных на территории¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦муниципального образования,¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦с численностью работающих¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦свыше 10 человек ¦ ед. ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦в том числе с численностью¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦свыше 100 человек ¦ ед. ¦ ¦ ¦ ¦

¦1.2. ¦Среднесписочная численность¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦работающих в организациях ¦ чел. ¦ ¦ ¦ ¦

¦ 2. ¦ Показатели условий труда и¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦производственного травматиз-¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ма ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦2.1. ¦Удельный вес работающих в¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦условиях, не отвечающих¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦санитарно - гигиеническим ¦ % ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦нормам ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦2.2. ¦Удельный вес работающих,¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦занятых тяжелым физическим¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦трудом ¦ % ¦ ¦ ¦ ¦

¦2.3. ¦Удельный вес работающих,¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦получающих хотя бы один вид¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦компенсаций за условия труда¦ % ¦ ¦ ¦ ¦

¦2.4. ¦Количество пострадавших от¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦несчастных случаев на¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦производстве, всего ¦ чел. ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦в т.ч. со смертельным¦ чел. ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦исходом ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦2.5. ¦Коэффициент частоты¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦производственного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦травматизма (в расчете на¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦1000 работающих): ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦общий ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦со смертельным исходом ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦2.6. ¦Кол-во установленных в¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦отчетном году¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦профессиональных заболеваний¦ чел. ¦ ¦ ¦ ¦

¦ 3. ¦ Работа организаций по¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦обеспечению безопасных¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦условий труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦3.1. ¦Удельный вес организаций, в¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦которых созданы службы¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦охраны труда в соответствии¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦ст. 12 ФЗ “Об основах охраны¦ % ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦труда в РФ“ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦3.2. ¦Удельный вес организаций, в¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦которых созданы комитеты¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦(комиссии) по охране труда в¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦соответствии ст. 13 ФЗ “Об¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦основах охраны труда в РФ“ ¦ % ¦ ¦ ¦ ¦

¦3.3. ¦Удельный вес организаций, в¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦которых составлены планы¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦улучшения условий и охраны¦ % ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦3.4. ¦Удельный вес организаций, в¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦которых проведена аттестация¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦рабочих мест ¦ % ¦ ¦ ¦ ¦

¦3.5. ¦Число аттестованных рабочих¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦мест ¦ ед. ¦ ¦ ¦ ¦

¦3.6. ¦Обучено по вопросам охраны¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦труда, всего ¦ чел. ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦в том числе: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦руководителей организаций ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦специалистов организаций ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦специалистов по охране труда¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦членов комитетов (комиссий)¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦по охране труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦уполномоченных (доверенных)¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦лиц по охране труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ 4. ¦ Показатели работы¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦администрации муниципального¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦образования ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦4.1. ¦Наличие в муниципальном¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦образовании территориальной¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦программы улучшения условий¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦и охраны труда (да, нет) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦4.2. ¦Наличие в муниципальном¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦образовании учебно -¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦методического центра по¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦охране труда (да, нет) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦4.3. ¦Наличие в муниципальном¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦образовании межведомственной¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦комиссии по охране труда¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦(да, нет) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦4.4. ¦Проведено заседаний¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦межведомственной комиссии по¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦охране труда ¦ ед. ¦ ¦ ¦ ¦

¦4.5. ¦Проведено районных¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦(городских) совещаний по¦ ед. ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦охране труда (в том числе¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦отраслевых) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦4.6. ¦Принято по охране труда¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦Постановлений главы¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦администрации муниципального¦ ед. ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦образования ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦4.7. ¦Проведение районного¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦(городского) смотра - кон-¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦курса по охране труда среди¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦организаций (да, нет) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦4.8. ¦Удельный вес организаций,¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦принявших участие в районном¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦(городском) смотре - кон-¦ % ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦курсе ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦4.9. ¦Сделано выступлений¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦(сообщений) по вопросам¦ ед. ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦охраны труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦4.10.¦Опубликовано законодательных¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦и иных нормативных правовых¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦актов по охране труда ¦ ед. ¦ ¦ ¦ ¦

¦ 5. ¦ Экономические показатели ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦5.1. ¦Израсходовано организациями¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦средств на финансирование¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦мероприятий по охране труда,¦ т. ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦всего ¦ руб. ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦в том числе ¦ ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦в расчете на 1-го¦ т. ¦ ¦ ¦ ¦

¦ ¦работающего ¦ руб. ¦ ¦ ¦ ¦

L-----+----------------------------+------+-------+-------+-------

Примечания. 1. Значения показателей по разделу 1 берутся по данным регистрирующего органа администрации муниципального образования и налоговых инспекций в муниципальных образованиях.

2. Значения показателей разделов 2 и 5 берутся по статистическим данным (формы статотчетности 7-травматизм и 1Т - условия труда).

3. Значения по пунктам 3.1-3.5 раздела 3 берутся по сведениям, представленным организациями, расположенными на территории муниципального образования (Данные организаций должны быть подтверждены проверками специалистов по государственному управлению охраной труда Минтруда РК в муниципальных образованиях и государственными экспертами условий труда).

3. Сведения по пункту 3.6 раздела 3 берутся по данным учебно - методических центров по охране труда в муниципальных образованиях.

4. Значения по разделу 4 берутся по данным информации, представляемой в Минтруд Республики Коми специалистами по государственному управлению охраной труда Минтруда РК в муниципальных образованиях и государственными экспертами условий труда Минтруда РК.

Глава администрации

муниципального образования

_____________________

(Ф.И.О., подпись)

“ ____ “ ___________ _____ г.

М.П.

Приложение N 2

к Положению

о Республиканском

смотре - конкурсе

состояния условий и

охраны труда среди

муниципальных образований

1. Оценка показателей состояния условий труда

и производственного травматизма

----------------------------T-------T----------------------------¬

¦ ¦Макси- ¦ ¦

¦ Показатели ¦мальная¦ Коэффициент приведения ¦

¦ ¦оценка ¦значения показателя в баллы ¦

¦ ¦показа-¦ ¦

¦ ¦телей, ¦ ¦

¦ ¦баллов ¦ ¦

+---------------------------+-------+----------------------------+

¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦

+---------------------------+-------+----------------------------+

¦1.1. Удельный вес (%)¦ 7 ¦Снижение максимальной оценки¦

¦работающих в условиях, не¦ ¦на 0,07 балла за каждый 1%¦

¦отвечающих санитарно -¦ ¦работающих в условиях, не¦

¦гигиеническим нормам ¦ ¦отвечающих санитарно -¦

¦ ¦ ¦гигиеническим нормам ¦

+---------------------------+-------+----------------------------+

¦1.2. Удельный вес¦ 7 ¦Снижение максимальной оценки¦

¦работающих, занятых тяжелым¦ ¦на 0,07 балла за каждый 1%¦

¦физическим трудом ¦ ¦работающих, занятых тяжелым ¦

¦ ¦ ¦физическим трудом ¦

+---------------------------+-------+----------------------------+

¦1.3. Удельный вес¦ 4 ¦Снижение максимальной оценки¦

¦работающих, получающих хотя¦ ¦на 0,04 балла за каждый 1%¦

¦бы один вид компенсаций за¦ ¦работающих, получающих хотя¦

¦неблагоприятные условия¦ ¦бы один вид компенсаций ¦

¦труда ¦ ¦ ¦

+---------------------------+-------+----------------------------+

¦1.4. Коэффициент частоты¦ ¦ ¦

¦производственного ¦ ¦ ¦

¦травматизма (в расчете на¦ ¦ ¦

¦1000 работающих): ¦ ¦ ¦

+---------------------------+-------+----------------------------+

¦1.4.1. Общий травматизм ¦ 9 ¦Снижение максимальной оценки¦

¦ ¦ ¦на 0,1 балл за каждые 0,3¦

¦ ¦ ¦значения коэффициента¦

¦ ¦ ¦частоты общего травматизма.¦

¦ ¦ ¦При значении коэффициента¦

¦ ¦ ¦частоты 27 и более баллы не¦

¦ ¦ ¦начисляются ¦

+---------------------------+-------+----------------------------+

¦1.4.2. Травматизм со¦ 10 ¦Снижение максимальной оценки¦

¦смертельным исходом ¦ ¦на 0,1 балла за каждые 0,01¦

¦ ¦ ¦значения коэффициента¦

¦ ¦ ¦частоты травматизма со¦

¦ ¦ ¦смертельным исходом. При¦

¦ ¦ ¦значении коэффициента¦

¦ ¦ ¦частоты 1,0 и более баллы не¦

¦ ¦ ¦начисляются ¦

L---------------------------+-------+-----------------------------

Примечания. 1. Максимальная оценка по пунктам 1.1-1.3 соответствует удельным значениям показателей, равным нулю (отсутствие в организациях вредных и тяжелых условий труда; отсутствие работающих, получающих компенсации за неблагоприятные условия труда).

2. Максимальная оценка по пунктам 1.4.1 и 1.4.2 соответствует значениям показателей, равным нулю (отсутствие в организациях производственного травматизма).

2. Оценка показателей работы организаций,

расположенных на территории муниципального

образования, по обеспечению безопасных

условий и охраны труда

-----------------------------------------T-----------------------¬

¦ Показатели ¦Коэффициент приведения ¦

¦ ¦значения показателя в ¦

¦ ¦ баллы ¦

+----------------------------------------+-----------------------+

¦2.1. Удельный вес организаций, в которых¦0,07 балла за каждый 1%¦

¦созданы службы охраны труда в¦организаций, создавших¦

¦соответствии ст. 12 ФЗ “Об основах¦службы охраны труда ¦

¦охраны труда в РФ“ ¦ ¦

+----------------------------------------+-----------------------+

¦2.2. Удельный вес организаций, в которых¦0,05 балла за каждый 1%¦

¦созданы комитеты (комиссии) по охране¦организаций, создавших¦

¦труда в соответствии ст. 13 ФЗ “Об¦комитеты (комиссии) по¦

¦основах охраны труда в РФ“ ¦охране труда ¦

+----------------------------------------+-----------------------+

¦2.3. Удельный вес организаций, в которых¦0,09 балла за каждый 1%¦

¦составлены планы улучшения условий и¦организаций, имеющих¦

¦охраны труда ¦планы улучшения условий¦

¦ ¦и охраны труда ¦

+----------------------------------------+-----------------------+

¦2.4. Обучено по вопросам охраны труда¦0,1 балла за каждые 20¦

¦человек, всего ¦человек обученных ¦

+----------------------------------------+-----------------------+

¦2.5. Израсходовано средств на¦0,1 балла за каждые 40¦

¦финансирование мероприятий по охране¦руб., израсходованных¦

¦труда в расчете на 1-го работающего ¦на финансирование меро-¦

¦ ¦приятий по охране труда¦

L----------------------------------------+------------------------

3. Оценка показателей работы администрации

муниципального образования

----------------------------------------T------------------------¬

¦ Показатели ¦ Коэффициент приведения ¦

¦ ¦ значения показателя в ¦

¦ ¦ баллы ¦

+---------------------------------------+------------------------+

¦3.1. Наличие в муниципальном¦При наличии программы -¦

¦образовании программы улучшения условий¦6 баллов ¦

¦и охраны труда (да, нет) ¦ ¦

+---------------------------------------+------------------------+

¦3.2. Удельный вес выполненных¦0,09 балла за каждый 1%¦

¦мероприятий Программы улучшения условий¦выполненных мероприятий¦

¦и охраны труда ¦в отчетном году ¦

+---------------------------------------+------------------------+

¦3.3. Проведено районных (городских)¦1,5 балла за каждое¦

¦совещаний по охране труда ¦проведенное совещание ¦

+---------------------------------------+------------------------+

¦3.4. Проведено заседаний¦1,5 балла за каждое¦

¦межведомственной комиссии по охране¦проведенное заседание ¦

¦труда ¦ ¦

+---------------------------------------+------------------------+

¦3.5. Принято по охране труда¦0,5 балла за каждое при-¦

¦Постановлений главы администрации¦нятое Постановление¦

¦муниципального образования ¦(распоряжение) ¦

+---------------------------------------+------------------------+

¦3.6. Проведение районного (городского)¦При проведении смотра -¦

¦смотра - конкурса по охране труда среди¦конкурса - 6 баллов ¦

¦организаций ¦ ¦

+---------------------------------------+------------------------+

¦3.7. Удельный вес организаций,¦0,06 балла за каждый 1%¦

¦принявших участие в районном¦организаций, принявших¦

¦(городском) смотре - конкурсе ¦участие в смотре - кон-¦

¦ ¦курсе ¦

+---------------------------------------+------------------------+

¦3.8. Сделано выступлений (сообщений) по¦0,5 балла за каждое¦

¦вопросам охраны труда ¦выступление ¦

+---------------------------------------+------------------------+

¦3.9. Опубликовано законодательных и¦0,5 балла за каждый¦

¦иных нормативных правовых актов по¦опубликованный акт ¦

¦охране труда ¦ ¦

L---------------------------------------+-------------------------